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注重“六个抓实” 全面促进公安基层党建工作提质升效
www.panzhihuapeace.gov.cn 】 【 2019-03-13 16:53:25 】 【 来源:米易长安网 】

   近年来,攀枝花市米易县公安局攀莲派出所党支部狠抓党建工作,坚定“公安姓党”的忠诚信仰,坚持以党建引领队建,用党建筑牢根基,从党建中去有效提升公安队伍的整体实力。通过务实“五个抓实”,不断根植“最强信念”,夯实党建根本,打造起了一支攀枝花公安队伍中的“最强支部”。
  
  抓实政治育警   锻造“最强信念”
  
  攀莲派出所党支部现有正式党员26人(其中,民警党员13人,辅警党员13人),支部委员5人,下设2个党小组,党员人数占全所总人数的41.27%。为此,攀莲派出所将政治建设摆在首要位置,认真开展学习习近平新时代中国特色社会主义思想,党的十九大精神及习近平总书记对四川系列重要指示精神,教育全警深入践行习近平总书记提出的“对党忠诚、服务人民、执法公正、纪律严明”“四句话 十六字”总要求,强化理论武装,加强党性锻炼,努力锻造“最强信念”。
  
  抓实组织建设   激发头雁效应
  
  按照省厅及市局党委“最强支部”评选工作办法,对标“五优”标准,迅速制定出台符合攀莲派出所党支部“最强支部”创建的工作计划。党支部一班人在思想上合心、行动上合拍、工作上合力,形成了坚强有力的领导核心。同时,为加快推进辅警队伍建设,突出党员辅警的示范引领作用,在支委委员选任上,选举一名优秀党员辅警担任宣传委员,参与支委的各项决策部署,增强了辅警的归属感、认同感,派出所党员辅警在各项公安工作中的作用不断凸显。
  
  抓实阵地建设   筑牢党性根本
  
  为进一步打通“最强支部”打造的各个环节,县局党委给予全力支持。先后投入200余万元,新建了“公安民警之家”,改造了攀莲派出所功能房分区,将“党员活动室”、“荣誉室”和“休息室”重新建设和改造。在党员活动室中,把党的各项制度,党员风采上墙展示,将党员民、辅警的“一句话承诺”,入党时间、生日挂图标注,积极开展好政治生日慰问,不断增强党员民警、职工的职业认同感。在荣誉室内,将历任所领导、荣誉奖章锦旗、先进前辈光荣事迹收录整理,通过老党员民警讲解,使年轻的党员职工对攀莲所的发展历程、荣誉成绩、班子建设、先辈事迹有了更深一层的了解,唤醒入党初心,在潜移默化中提高党员的党性修养,形成攀莲派出所特有的党建文化教育阵地。
  
  抓实典型引路   增强组织活力
  
  攀莲派出所党支部自上率下,从支部班子做起,处处争先带头,要求民辅警不做的,党员干部首先不做。要求民辅警争先创优的,支委班子首先创优。近年来,在支部班子的团结带领下,派出所党支部连续3年被授予“优秀党支部”称号,每年均有8位以上优秀民警、辅警代表被县局评选为业务标兵。先后涌现出全县优秀党务工作者1名,全县优秀共产党员2名。其中,优秀党员民警万红被省厅授予全省“我最喜爱的同事”,户籍民警李薇所在的政务中心公安窗口被攀枝花市妇联授予攀枝花“巾帼文明岗”称号。通过争先进、学先进和对标先进,广大民辅警以先进典型为镜,树“最强形象”,进一步强化宗旨意识和为民情怀,加强了组织活力。
  
  抓实制度管理   提升党建质效
  
  一方面,以贯彻执行民主集中制和党支部组织生活制度为载体,研究确定党支部“五好”发展方向和建设目标,落实集中领导和个人分工相结合的制度,党支部5名委员按照分工积极大胆工作,团结共事,支部战斗堡垒作用明显。另一方面,积极完善党组织结构,设立案侦队党小组和基础队党小组,规范“三会一课”制度,严格落实组织生活会和民主评议党员制度,广泛听取意见,严肃认真开展批评与自我批评,从学习、工作、生活三方面不断强化党建实效。同时,积极探索管理新模式,引入“企业微信”,实行公开打卡,标注工作事项,不断增强党员队伍相互沟通、相互监督的工作模式。
  
  抓实“最强实战”   凸显党建实效
  
  钢班子带铁队伍。在攀莲派出所党支部的坚强领导下,大力推进勤务模式改革,实行“三队一室”工作机制。组建起农村义务巡逻队、“红袖标”、网格员和义务巡逻队等群防群治力量,在2018年度全市群众安全感、满意度测评中,米易县位列全市第一名。特别是在“春雷”“夏安”“秋风”等系列行动和“扫黑除恶”专项斗争中,共查处群众反映强烈的“黄赌毒”案件84件,行政拘留179人,破获侵财刑事案件18起,起诉19人,有效提升了辖区群众的安全感和满意度。同时,创新实施“康养+警务”战略,在火车站、旅游新村设立康养警务服务点,充分发挥康养警务服务点直接联系服务康养人员和辖区群众的桥梁纽带作用,主动贴靠服务康养人员,为米易社会经济发展奠定了坚实的基础。

编辑:景文军

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